南信貨物自動車株式会社
- 運輸・運送
- 松本市笹賀7600-7
お客様のありがとうと社員の笑顔を第一に!!
私たちは「安全輸送最優先」をモットーに地域の皆様の生活を支える総合物流企業です。食品や日用品等の輸配送だけでなく、的確な情報管理と入出庫管理を行う物流センターの運営等の行っています。
事業内容 | トラック運送事業、物流センター運営、自動車整備 |
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設立 | 昭和18年3月 |
代表者名 | 代表取締役社長 小泉 眞吾 |
従業員数 | 230名(男:200名、女:30名) |
平均年齢 | 45歳(男:45歳、女:45歳) |
所在地 | 松本市笹賀7600-7 |
資本金 | 1億円 |
売上高 | 40億円 |
国・県認定制度 | |
企業公式サイト | http://www.nsk-g.jp |
問い合わせ先 | 総務部 人事課 0263-59-6151 jinji@nsk-g.jp |
キラリと光るアピールポイント
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地域に貢献
食料品や日用品等を地域の皆様が安心して店頭で購入していただけるために、私たちは物流を通じ、地域の皆様に貢献できるよう日々励んでいます。
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社内制度や福利厚生がユニーク
企業にとって、最も大切なのは人財です。従業員に愛される企業づくりを目指すために、社会保険の他、以下福利厚生があります。
・誕生日休暇
・SAS(睡眠時無呼吸症候群)簡易検査
・脳ドック検査
・資格支援制度
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若手・女性活躍中
物流に興味を持つ女性が増えており、弊社でも女性が活躍できる会社づくりをしています。
わが社の自慢
個性豊かな人財が集まっています
社員が持っている個性や能力を最大限に生かし、どんな場面でも対応できる強い組織が自慢です。
こんな仕事をします!
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総合職
最初の1年は色々な営業所を回り、トラックの横乗り(助手席)、入出庫作業、伝票処理、電話対応、運行管理者資格の取得等を行っていただきます。2年目より配属が決まり、事務職に就いていただきます。その後経験を積み、個々の適正を見極め、営業・経理・総務等の管理職
への昇進を目指していただきます。
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自動車整備士
南信貨物自動車グループ及び他社様のトラック、一般の皆様の乗用車の点検・整備・修理・車検・板金・塗装。
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システムエンジニア
社内システムの開発とメンテナンス
インフラの開発と保守メンテナンス
〇年後にはこうなっている?!
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10
今の時代、新卒者の10年後のキャリアは誰にも分かりません。年功序列・終身雇用制度を守ってきた日本ですが、もうこの制度は崩壊しています。これからは、どのような企業に入っても個々の市場価値が求められ、新しい物を生み出せる人が評価されます。偏差値の高い学校を卒業した。大手企業に入社した。それが成功だと思う人は間違いなくキャリアップは見込まれません。
弊社は日本の物流を変えるという意気込みのある人と一緒に働きたいと思っています。
シューカツ生へのMESSAGE
コンビニ物流を学ぶ
コンビニ商品が店頭に並ぶまでの物流の裏側を見て、体験していただきます。
開催日程:通年随時開催
内容
コンビニ物流を体験していただき、物流の効率化を一緒に考えていただきます。
身に付くスキル
問題解決能力、想像力
募集要項
開催日程 | 通年随時開催 |
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開催場所 | 長野県松本市笹賀7600-7 |
募集人数 | 5 |
応募資格、条件 | 物流に興味のある方 |
応募期間 | 随時 |
応募の流れ |
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報酬、交通費、宿泊補助の有無 | 交通費支給 |
インターンシップ申込先 |
総務部 TEL 0263-59-6151 jinji@nsk-g.jp |